Lavoro & Economia
 
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Vigilanza Antincendio (Guardie ai Fuochi)
Sfera di applicazione
Il presente ccnl si applica:

a) ai dipendenti delle imprese esercenti, anche se gestite in forma cooperativistica, attività di servizi integrativi antincendio s1a terrestri che marittimi, guardie ai fuochi, vigilanza, assistenza, prevenzione e primo intervento antincendio durante 1e operazioni di caricazione, discarica, allibo e movimentazione di merci pericolose alla rinfusa sia allo stato liquido che gassoso, durante le operazioni in ambito portuale, nonché in locali aperti al pubblico, mostre, discoteche, teatri, cinema e simili ed ovunque la propria azione sia richiesta;

b) ai dipendenti delle imprese e cooperative esercenti attività riferite alla tutela ambientale (prevenzione e sorveglianza), sia terrestre che marittima.
Retribuzione
LivelloMinimoIndennità di funzioneTotaleScatto anzianità
Q1.990,75258,002.248,7527,00
11.990,751.990,7527,00
21.844,591.844,5925,00
31.632,551.632,5521,00
41.488,601.488,6018,00
51.417,191.417,1916,00
61.350,191.350,1915,00
71.277,661.277,660,00
Quota giornaliera della retribuzione
L'importo della retribuzione giornaliera si ottiene dividendo l'importo della retribuzione mensile per il divisore convenzionale 26
Quota oraria della retribuzione
L'importo della retribuzione oraria si ottiene dividendo l'importo della retribuzione mensile per il divisore convenzionale 173
Aumenti periodici di anzianità
Per l'anzianità di servizio prestato presso la stessa azienda o gruppo aziendale, i lavoratori hanno diritto a maturare 5 aumenti biennali
Tredicesima e quattordicesima mensilità
I lavoratori hanno diritto alla corresponsione di 14 mensilità.
Le mensilità aggiuntive sono frazionabili in dodicesimi nell'ipotesi di inizio o di cessazione del rapporto nel corso dell'anno. In quest'ultimo caso, il calcolo dei dodicesimi delle anzidette mensilità aggiuntive deve essere fatto in base alla retribuzione del mese di cessazione del rapporto stesso. La frazione di mese superiore a 15 giorni viene considerata come mese intero.
Lavoro straordinario, festivo, notturno, a turni
Lavoro a turni diurno10%
Lavoro a turni notturno15%
Lavoro a turni festivo20%
Lavoro straordinario feriale diurno25%
Lavoro straordinario feriale notturno30%
Lavoro straordinario festivo diurno50%
Lavoro straordinario festivo notturno60%
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